Cómo buscar trabajo cuando apenas tienes CV
El CV es una de las herramientas fundamentales en nuestro proceso de búsqueda de empleo pero… ¿Qué hago cuando no sé qué poner en él? ¿Qué pasa si no tengo apenas formación o experiencia laboral? En este artículo nuestra compañera Seila Fernández , técnica de Inclusión Sociolaboral en Vives Emplea, te da algunas claves para conseguir que tu CV sea atractivo para las empresas.
¿CÓMO COMIENZO A ESCRIBIR MI CV?
En primer lugar, es importante que tengas claro en qué sector o sectores te gustaría trabajar o en cuáles crees que podrías desarrollarte profesionalmente. Esto te ayudará a definir tu perfil profesional estableciendo tus objetivos e intereses laborales y a adaptar y enfocar tu CV según la empresa y la oferta a la que postules.
Incluye tu formación académica, sea la que sea. Pon todos aquellos cursos que hayas realizado, aunque fueran de pocas horas de duración y no los consideres importantes. Eso sí, siempre que sean relevantes a nivel profesional.
Respecto a la experiencia laboral, refleja tanto prácticas no laborales como trabajos irregulares o que no hayan sido remunerados. También recoge tus actividades de voluntariado, si hablas algún idioma o si tienes competencias digitales.
¿QUÉ ES LO MÁS IMPORTANTE EN UN CURRICULUM?
Uno de los aspectos más valorados en la actualidad por las empresas es la actitud de sus trabajadores. También lo son sus aptitudes y su talento.Ya no importa tanto que una persona tenga formación o una larga trayectoria profesional si no que tenga capacidad para trabajar en equipo, que no tenga dificultades a la hora de tomar decisiones o que sea una persona con habilidades organizativas entre otras. Por tanto, es imprescindible que reflejes en tu CV cuál es tu valor añadido, qué es lo que realmente te diferencia del resto y tus competencias.
¿ES INTERESANTE INCLUIR MIS AFICIONES?
Sí, lo ideal es que elabores un listado de todas aquellas cosas que se te dan bien, como tus habilidades profesionales y tus hobbies e inclúyelas en un apartado de tu CV. Pero solamente debes hablar de ellas siempre y cuando sea beneficioso para tu candidatura incidiendo, en por qué es enriquecedor para ti y qué aporta profesionalmente.
¿EL DISEÑO DEL CV TAMBIÉN IMPORTA?
El formato de tu currículum también es algo importante para tener en cuenta. Aún hay mucha gente que sigue utilizando el CV clásico, por lo que tienes la oportunidad de resaltar si elaboras un CV atractivo y creativo. Y si quieres dar un paso más, puedes realizarlo en otro tipo de formatos que no sea en papel como en formato digital o audiovisual, por ejemplo, un videocurrículum.
Recuerda que “si quieres resultados diferentes, no hagas siempre lo mismo”. ¡Suerte!